Оборудование для производства окон ПВХ

Для реализации последних постановлений партии и правительства по вопросам капитального строительства требуется, по нашему мнению, при разработке путей совершенствования экономических стимулов и усиления их влияния на повышение эффективности и качества капитального строительства учитывать, следующие имеющиеся недостатки.

Во-первых, в настоящее время оплата промежуточного труда и продукции, как уже отмечалось, производится в зависимости от объемных показателей (количества) и практически не связана с возмещением дополнительных затрат, связанных с улучшением ее полезных свойств (качества). Поощрение за перевыполнение количественных показателей пока еще значительно выше, чем за проектное качество продукции.

Во-вторых, материальное стимулирование в капитальном строительстве даже за количественные показатели еще незначительно. Так, премии на одного рабочего в месяц составляют 1—2 руб., а инженерно-технических работников и служащих — 8—15 руб.1. Очевидно, что такая премия не является экономическим стимулом ускорения процессов капитального строительства и его качества.

В-третьих, премированием в должной мере не охвачены предприятия — поставщики материально-технических ресурсов и комплектующие организации, хотя от своевременности и проектного качества поставок во многом зависят срок ввода и фактическое качество объектов. По данным НИИЭС Госстроя СССР, 26 из 100 случаев нарушения сроков строительства происходят по вине поставщиков оборудования, 23 — по вине заказчиков, 12— по вине проектировщиков и 39 случаев — по вине строительных организаций.

Поэтому системой экономических рычагов и стимулов в строительстве, ориентирующей на обеспечение проектного качества конечной строительной продукции, целесообразно комплексно охватить стимулирование качества как каждой промежуточной, так и конечной продукции. >В основу разработки необходимого положения об экономическом стимулировании улучшения качества строительной продукции следует принять требование В. И. Ленина, сформулированное им в утвержденных в , июле 1920 г. «Общих положениях о тарифе», где отмечалось, что «всякая работа и задание, исполненные в пределах установленной нормы выработки, оплачиваются по тарифным ставкам и никакой дополнительной оплате не подлежат, за исключением случаев улучшения качества изделий».

Дата: 07 октября 2011